Koronawirus a praca. Sprawdź, jakie prawa i obowiązki ma pracownik, a jakie pracodawca [9.03.2020 r.]

Koronawirus a wyjazd - argumenty za i przeciw

Pracownik powinien pełnić swoje obowiązki, jeżeli pozostają one w zgodzie z przepisami prawa pracy. Osoba zatrudniona w międzynarodowej firmie teoretycznie musi wykonywać polecenia swojego przełożonego. Dotyczy to również wyjazdów służbowych. - Z drugiej strony, przepisy Kodeksu pracy pozwalają na odmowę wykonania polecenia pracodawcy, jeśli warunki pracy stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia pracownika. Wydaje się więc, że pracownik mógłby odmówić podróży służbowej, uzasadniając, że jest to podróż do kraju, w przypadku którego Ministerstwo Spraw Zagranicznych zaleca rezygnację z podróży ze względu na wysoki stopień zachorowań - oceniają eksperci z Kancelarii Adwokatów i Radców Prawnych Ślązak, Zapiór i Wspólnicy.